加强文化建设 打造过硬队伍
抓业务必先强队伍,强队伍必先正行风,正行风必先建文化。文化浸润人心,滋养队伍,提振战斗力。
近年来,为高质高效推进全系统行风建设三年攻坚专项行动,江苏省盐城市市场监管局始终坚持“站排头、当先锋、争一流”的工作目标,坚定不移创塑以忠诚、尽责、勤廉、争先为主要内涵的“先锋服务365”机关文化品牌,组建成立“大铜马·爱诵读团队”,深入实施“党建红·低碳绿·市监蓝”党建项目,大力开展“阅读盐城红·传承铁军魂”等一系列读书活动,涌现出一批“读书先进个人”“书香家庭”“巾帼文明岗”和“优秀志愿者”。
在加强市场监管文化建设的同时,盐城市市场监管局还积极推进学习型机关建设,大力倡导“当学习型干部,做研究型工作”,定期开设“市场监管大讲堂”,先后搭建“治理能力提升论坛”“监管执法案件研讨沙龙”“一月一法、一季一考”等平台,深入实施“秩序守护工程”,全面加强阅读引领,涵育阅读风尚,催生了一股“勇立潮头、勇挑重担、勇争一流”的奋斗激情,开创了盐城市场监管工作新局面。
盐城市市场监管局深化“双随机、一公开”监管和信用监管获国务院督查激励,质量工作连续三年、食品安全工作连续两年在全省专项考核中分别获得A等次和优秀等次,连续五年获得全市高质量发展综合考核“第一等次”。
□本报记者 栗世民 通讯员 倪继东 崔 伟 戴鹏辉/摄影报道