清廉聚力强内核 “数智”监管显担当

　　浙江省宁波市鄞州区市场监管局新城市场监管所（以下简称新城所）于2015年3月挂牌成立，现有在编干部15名，其中党员干部12名。新城所管辖区域为福明街道，为宁波市政府所在地，市场经营主体将近1.5万家，其中企业1万余家、个体工商户3925家，食品经营单位1448家。
　　新城所发挥党的领导核心和政治核心作用，以助推服务发展为主线、确保监管安全为底线，积极履职。近年来，该所先后获评市级流通环节食品安全电子化管理示范单位、市五星级基层党组织、省食品安全工作成绩突出集体、省四星级规范化市场监管所等荣誉。

队伍清廉树典型
　　“清廉是对每一位执法人员的基本要求，是强劲执法内核的动力之源。如何将清廉的责任细化，如何扩大清廉的影响力，如何提升清廉的可视化程度，是我们所一直都在研究的课题。”新城所所长邱涛如是说。
　　近三年，新城所获市级五星级基层党支部、区先进基层党组织、全区清廉建设基层典型等荣誉。该所通过“文化育廉、组织明廉、制度筑廉、机制督廉、全面评廉”等方式，全面推进新城所清廉单元建设；构建党风廉政建设责任制“四级网格”，支部根据业务工作的风险程度，对廉政风险进行责任分解细化，形成“横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任到人”的责任体系；进一步加强党建联盟建设，扩大廉洁文化的覆盖面和传播力，提升清廉文化影响力。
　　党的二十大召开后，新城所迅速掀起学习宣传贯彻党的二十大精神的热潮，并将其与打造新时代清廉建设高地的责任担当结合起来，按照省委纵深推进清廉市场监管建设的要求，以坚持“数智”赋能、数字化监管为手段，打造“清廉市场监管站所建设510工作标准”范式，推动实现“要我廉”为“我要廉”。

数字赋能促发展
　　东部新城作为宁波市的核心区域，促经济稳发展一直是摆在各级政府部门面前的一个重要课题。新城所利用数字化手段，坚持服务型执法理念，刚柔并济，进一步优化营商环境，有效推动高质量共同富裕示范区的建设发展。
　　“以前办理营业执照需要本人携带身份证去业务大厅，现在可以全程网上办理，企业在网上政务服务中心填报信息、提交资料，工作人员网上审核通过后打印邮寄给你。”新城所窗口工作人员不到5分钟，就答复了好几个类似内容的咨询电话。推广“企业开办一件事”平台后，电话多了，现场办理的人少了，原来企业设立登记、公章刻制、银行开户、发票申领等4个独立环节的事项，由平台自动打包成“一件事”，实现了“数据跑”代替“人工跑”，获得了老百姓的一致好评。
　　在监管执法方面，该所全面推行“数字化+简案快办”模式，对违法行为轻微、事实清楚的案件，适用“简案快办”模式，通过数字赋能，高效智治。在“互联网+监管”实施过程中，该所充分结合信用监管，全面运用省行政执法监管平台的信用风险抽取规则，加大对低信用高风险企业的抽查力度，实现“对守法者无事不扰，对违法者利剑高悬”。

智慧保障创新城
　　“你们酒店后厨有个厨师口罩没戴，请立即提醒他改正！”办公室电脑前，新城所执法人员通过电话提醒酒店相关负责人。利用数字化手段，新城所通过阳光厨房视频等方式实现了重大活动保障事前、事中、事后全链条实时监管。
　　过去几年里，新城所承担了鄞州区市场监管局80%的重大活动保障任务，平均每年30余次保障工作。保障任务繁重复杂，且在休息日居多，新城所干部们高质量完成保障工作，毫无怨言。
　　去年宁波市两会期间，会议保障涉及新城辖区7个酒店。新城所里只有14名执法人员，但无论是年轻干部还是老同志都挺身而出，主动承担起保障任务，连续5天24小时驻点监管会议酒店，关键时刻充分展现了市场监管干部的担当。
　　2022年，新城所圆满完成全国价监竞争工作会议、宁波市两会、宁波时尚节、智博会、建筑工程师考试等食品安全保障工作，收到了宁波市市场监管局的表扬信，并在2022年度被评为区级劳动模范集体。

□周 瑾/文并图